Uwolnieni do innowacji 💫
5+ prawdziwych wdrożeń budujących kulturę innowacyjności w biznesie.
Chcesz więcej dobrych pomysłów i usprawnień w swojej firmie?
Twój zespół potrzebuje skutecznych narzędzi do budowania kultury innowacyjności?
🔹12 marca 2025 | 12.30-14.00 (zoom)
🔹cena: 89 69 netto (dla pierwszych 15 osób!).
🔹dodatkowo: otrzymasz e-book, z którego dowiesz się jak wzmacniać kreatywność swoją i swojego zespołu

Buduj kulturę innowacji, która naprawdę działa
Wprowadzanie kultury innowacyjności to nie tylko szkolenia. To budowanie całej architektury wspierającej innowacje – od podejmowania ryzyka po uczenie się na błędach.
Weź udział w naszym praktycznym webinarze, podczas którego przeanalizujemy prawdziwe wdrożenia budujące kulturę innowacyjności w znanych firmach.
Dlaczego warto?
✅ Poznaj konkretne case studies: Zobacz, jak innowacje są wdrażane w praktyce i jakie przynoszą efekty.
✅ Zainspiruj się: Dowiedz się, jak organizacje działające w różnej skali podchodzą do tematu innowacji. Poznaj “patenty” stosowane przez firmy takie jak Pixar, Warby Parker, IKEA, czy 3M.
✅ Uniknij typowych błędów: Zrozum, dlaczego niektóre rozwiązania działają, a inne nie, i jak dopasować je do swojej firmy.
✅ Zdobądź praktyczne narzędzia: Otrzymaj listę umiejętności, które powinien mieć innowator, oraz kryteria oceny wdrażanych rozwiązań.
✅ Posłuchaj eksperta: Webinar poprowadzony będzie przez doświadczonego specjalistę z 15-letnim stażem w dziedzinie innowacji.
✅ Prosty język i humor: Gwarantujemy, że webinar będzie interesujący i zrozumiały dla każdego.

Agenda spotkania
- Stół na pół, czyli jak zmiana przestrzeni może zmienić Twoją firmę
Pixar zrobił to z powodzeniem. Ty też możesz! - Atrium pełne pomysłów – jak fizyczna przestrzeń wpływa na kreatywność
Jak stworzyć środowisko, w którym ludzie będą się zderzać z pomysłami na każdym kroku? Dosłownie! - Warbles – kiedy wszyscy pracownicy są Twoimi innowatorami
Jak Warby Parker angażuje wszystkich, od pracowników po menedżerów, i generuje tysiące pomysłów? Przekonaj się, jak to zrobić u siebie. - IKEA – “Mieszkaj z nami” – czyli jak znaleźć inspirację w cudzym życiu
Chcesz wiedzieć, co naprawdę myślą Twoi klienci? IKEA to wie i wykorzystuje to w swoich projektach! - Zasada 15% w 3M – jak odrobina wolności może przynieść ci Post-it Notes
Co się stanie, gdy dasz swoim pracownikom 15% czasu na własne pomysły? Nie, to nie jest utopia.
Dla kogo?
✅ Liderzy i menedżerowie, którzy chcą rozkręcić innowacyjność w swoich zespołach.
✅ Product ownerzy, HR-owcy i team liderzy szukający sprawdzonych rozwiązań.
✅ Właściciele firm, którzy chcą, by ich organizacja była bardziej kreatywna.
✅ Każdy, kto chce poznać sekrety innowacyjności i przenieść je na grunt swojej firmy.

Co dostajesz w pakiecie?

Dostęp do nagrania na czas 6 miesięcy (nie musisz być na żywo)

Lista umiejętności, które powinien mieć innowator

Ebook o moderowaniu spotkań kreatywnych “Jak mieć dobre pomysły?”
Więcej o ebooku
Przygotowaliśmy e-booka dla osób, które chcą by zespoły, w których pracują, miały jak najwięcej dobrych pomysłów.
Ten poradnik to podstawowy przewodnik po moderacji współpracy zespołowej przy zastosowaniu sprawdzonej w boju wiedzy z takich dziedzin, jak: zarządzanie, psychologia kreatywności i przywództwa. Książka ta łączy w sobie prezentację wiedzy i konkretne instrukcje dla Ciebie i Twojego zespołu.
Dla kogo jest ten przewodnik?
Dla wszystkich, którzy chcą, by zespoły, w których pracują, miały jak najwięcej dobrych pomysłów. Skorzystasz z niego szczególnie, jeśli:
- Zdarza Ci się prowadzić lub uczestniczyć w spotkaniu, którego celem jest wymyślenie nieszablonowych, a jednocześnie
- Chcesz, żeby ludzie w Twoim zespole w pełni wykorzystali swój potencjał kreatywny
- pracujesz na takich stanowiskach jak: product manager, product owner, product designer, jesteś liderem zespołu, pracujesz w branży kreatywnej, interaktywnej, marketingu lub HR.
Myślisz, że innowacje nie są dla Twojej firmy?
To kolejne teoretyczne spotkanie bez praktycznego zastosowania
Ten webinar jest oparty wyłącznie na realnych case studies. Każdy przykład zawiera konkretne kroki wdrożeniowe i rezultaty. Dodatkowo, otrzymasz praktyczny e-book z narzędziami do moderowania spotkań kreatywnych, który możesz wykorzystać już następnego dnia.
Nie mamy czasu na innowacje - musimy realizować bieżące cele
Podczas webinaru poznasz model 15% stosowany w 3M, który pokazuje, jak wprowadzać innowacje bez zakłócania codziennej pracy. To właśnie dzięki temu podejściu powstały m.in. Post-it Notes, generując miliony dolarów przychodu. Pokażemy, jak małe zmiany w organizacji czasu mogą przynieść wymierne rezultaty.
Mamy za mały budżet na innowacje
Przedstawimy case study które pokazuje, jak przemyślane zmiany w przestrzeni biurowej mogą znacząco zwiększyć kreatywność zespołu bez wielkich nakładów finansowych.
Nasi pracownicy nie są innowatorami
Case study Warby Parker udowadnia, że każdy pracownik może być źródłem innowacji – od recepcjonisty po managera. Poznasz sprawdzone metody aktywizacji pracowników i budowania kultury, w której każdy czuje się bezpiecznie dzieląc swoimi pomysłami.
Już próbowaliśmy burz mózgów i nie działają
Podczas webinaru pokażemy, dlaczego tradycyjne burze mózgów często zawodzą i jak firmy takie jak IKEA skutecznie angażują pracowników w proces innowacji. Otrzymasz konkretne narzędzia i techniki wykraczające poza standardowe metody generowania pomysłów.
69 zł netto to za dużo za 1.5h webinaru
Oprócz 1.5h intensywnej wiedzy opartej na realnych przypadkach, otrzymujesz:
- Dostęp do nagrania na 6 miesięcy (wartość 89 zł)
- E-book o moderowaniu spotkań kreatywnych (wartość 49 zł)
- Listę umiejętności innowatora
- Możliwość zadawania pytań ekspertowi z 15-letnim doświadczeniem
- Łączna wartość pakietu to ponad 200 zł.
Nie mamy czasu na udział w webinarze na żywo
Rozumiemy to! Dlatego zapewniamy dostęp do nagrania przez 6 miesięcy. Możesz obejrzeć webinar w dogodnym czasie, zatrzymywać, robić notatki i wracać do interesujących fragmentów. Wszystkie materiały dodatkowe również będą dostępne od razu po zakupie.

Prowadzący
Jan Strycharz – Ekonomista, który wykształcenie zdobywał w takich instytucjach, jak Hertie School of Governance w Berlinie, Uniwersytecie Georgetown w Waszyngtonie, Uniwersytecie Notre Dame w South Bend (USA). W ciągu ostatnich 15 lat swojej aktywności zawodowej był autorem i wykonawcą wielu projektów edukacyjnych, warsztatowych, czy konferencyjnych dotyczących tematyki innowacji biznesowej i społecznej.
Prowadzi procesy innowacyjne wykorzystujące wiedzę o kliencie do wprowadzania ulepszeń w produktach, usługach, czy procesach wewnętrznych. Współpracował z szeroką gamą klientów biznesowych (np. Comarch, Żabka, Hitachi, ABB, Martes Sport, Media Expert), publicznych (Komisja Europejska, Uniwersytet Jagielloński, Ministerstwo Rozwoju, Krakowskie Biuro Festiwalowe), jak i pozarządowych (Stowarzyszenie Wiosna, Fundacja Anny Dymnej “Mimo Wszystko”)
Jest także współautorem pierwszego polskiego podręcznika poświęconego ekonomii kultury wydanego pod red. prof. J. Hausnera i prof. J. Purchli.
Zarezerwuj miejsce na webinarium
liczba miejsc ograniczona
FAQ – najczęściej zadawane pytania
Jakie są wymagania techniczne do udziału w szkoleniu on-line?
Do wzięcia udziału w szkoleniu będzie potrzebny stabilne łącze internetowe oraz komputer z dostępem do kamery i mikrofonu.
Czy otrzymam fakturę?
Tak, oczywiście dla każdego kupującego szkolenie wystawiamy fakturę VAT.
Czy mogę zamówić takie szkolenie dla swojej firmy?
Tak, organizujemy takie szkolenia zamknięte dla firm, w formule stacjonarnej lub on-line. W sprawie szczegółów napisz na: dawid.sobolak@hshs.pl lub zadzwoń: 503 133 328.
Czy otrzymam jakieś materiały dydaktyczne, takie jak prezentacje czy notatki?
Tak, po zakończeniu szkolenia otrzymasz od nas wiadomość z prezentacją i materiałami z których korzystaliśmy podczas pracy warsztatowej.
Jak mogę zapłacić?
Obsługujemy płatności internetowe oraz przelewy bankowe. Jeśli potrzebujesz faktury proforma, napisz do nas na: biuro@hshs.pl