🎯 4,71/5 średnia ocena naszych szkoleń
Mindset innowatora
– uwolnij twórczy potencjał
🔹Twoje sprawdzone sposoby myślenia przestają przynosić świeże rozwiązania?
🔹Jak systematycznie rozwijać swoją kreatywność?
🔹Jak połączyć odważne pomysły z biznesową rzeczywistością?
Mindset Innowatora to warsztat, który wesprze Cię w poszukiwaniu cech innowatora i rozwijaniu ich u siebie!
Mieliśmy przyjemność szkolić dla:
- Poznasz najważniejsze cechy i kompetencje innowatora
- Rozwiniesz u siebie takie kompetencje, jak optymizm, odwaga, krytyczna obserwacja rzeczywistości czy umiejętność tworzenia klarownych wizji
- Poznasz prawdziwe kejsy z historii innowacyjności
- Nauczysz się rozpoznawać swoje mocne strony jako innowatora oraz te wymagające wsparcia i rozwoju
- Liderów zespołów projektowych szukających nowych sposobów rozwiązywania złożonych wyzwań
- Managerów średniego szczebla odpowiedzialnych za rozwój produktów i usług
- Specjalistów ds. rozwoju i innowacji pragnących usystematyzować swoje podejście do kreatywnego myślenia
- Przedsiębiorców chcących wprowadzić zmianę strategii w swojej firmie
- Specjalistów HR chcących rozwijać innowacyjne kompetencje pracowników
Dlaczego warto?
Nasze doświadczenie to dobre, sprawdzone i wysokie standardy współpracy.
6000+
godzin przeprowadzonych warsztatów, szkoleń i doradztw
12+
lat doświadczenia
9,21
średnia ocen NPS
100+
firm z którymi współpracowaliśmy
Korzyści dla biznesu
Inwestycja w rozwój “Mindsetu Innowatora” to strategiczny krok, który przekształca potencjał kreatywny pracowników w rzeczywistą wartość organizacyjną.
✅ Przyspieszenie wprowadzania innowacyjnych rozwiązań w organizacji.
✅ Zwiększenie efektywności zespołów projektowych dzięki nowym metodom pracy i myśleniu.
✅ Rozwój kultury organizacyjnej sprzyjającej innowacjom i ciągłemu doskonaleniu.
✅ Budowanie przewagi konkurencyjnej poprzez świadome tworzenie unikalnych rozwiązań.
✅ Lepsze dostrzeganie szans biznesowych i szybsze reagowanie na zmiany rynkowe.
✅ Redukcja kosztów dzięki optymalizacji procesów i wprowadzaniu udoskonaleń.
Agenda szkolenia
Szkolenie łączy teorię z intensywną praktyką, przeplatając elementy wykładowe z ćwiczeniami indywidualnymi i grupowymi. Uczestnicy pracują na rzeczywistych przykładach i wyzwaniach, co pozwala na natychmiastowe przełożenie zdobytej wiedzy na praktyczne działania.
- Historia innowacyjności i jej bohaterowie – jakie są ich supermoce, i czego można się od nich nauczyć.
- Mindset innowatora – czym jest? Co mówi nauka praktyka!
- Obserwacja i wnikliwość – jak mieć, jak ćwiczyć, jak rozwijać.
- Niepewność i ambiwalencja – metody przekształcania niepewności i dwuznaczności w źródło inspiracji dla innowacyjnych rozwiązań.
- Praktyczne techniki i ćwiczenia – mindset innowatora wymaga ćwiczeń, bo brak rozwoju oznacza regres.
Nasza metodologia – skuteczność tkwi w szczegółach
- Aktywne metody warsztatowe
- Doświadczeni facylitatorzy
- Praca na żywych przykładach
- Minimum teorii, maksimum praktyki
- Przyjazna atmosfera
- Profesjonalnie i z energią
- Networking i wymiana doświadczeń
Poznaj prowadzących
Jan Strycharz
Ekonomista, który wykształcenie zdobywał w takich instytucjach, jak Hertie School of Governance w Berlinie, Uniwersytecie Georgetown w Waszyngtonie, Uniwersytecie Notre Dame w South Bend (USA). W ciągu ostatnich 15 lat swojej aktywności zawodowej był autorem i wykonawcą wielu projektów edukacyjnych, warsztatowych, czy konferencyjnych dotyczących tematyki innowacji biznesowej i społecznej.
Prowadzi procesy innowacyjne wykorzystujące wiedzę o kliencie do wprowadzania ulepszeń w produktach, usługach, czy procesach wewnętrznych. Współpracował z szeroką gamą klientów biznesowych (np. Comarch, Żabka, Hitachi, ABB, Martes Sport, Media Expert), publicznych (Komisja Europejska, Uniwersytet Jagielloński, Ministerstwo Rozwoju, Krakowskie Biuro Festiwalowe), jak i pozarządowych (Stowarzyszenie Wiosna, Fundacja Anny Dymnej “Mimo Wszystko”)
Edyta Gawlak
Psycholożka, certyfikowana trenerka Design Thinking, badaczka doświadczeń odbiorcy. Od lat pracująca także jako koordynatorka projektów. Współpracuje z firmami, instytucjami publicznymi, wspierając klientów w lepszym rozumieniu potrzeb i oczekiwań odbiorców. Wykładowczyni akademicka. Realizowała zlecenia m.in. dla Darco, Iceo Lab, Ambasady Amerykańskiej, Festiwalu Kultury Żydowskiej.
Zaufali nam
Opinie uczestników naszych warsztatów
Uczestnicy bardzo cenią nasze szkolenia i wykorzystują zdobytą wiedzę w swoich codziennych działaniach.
“Profesjonalna opieka mentorów, którzy przy pomocy innowacyjnych metod i narzędzi pobudzają kreatywność, owocuje zbiorem gotowych rozwiązań i pomysłów na rozwijanie oraz doskonalenie podejmowanych inicjatyw, a także wskazówek odnośnie ich wdrażania.”Anna
“…Wsparcie profesjonalnych trenerów, twórcze podejście do pracy, przyjazna atmosfera podczas spotkań sprawiły, że czas spędzony na realizacji projektu był zarówno wartościowy dla rozwoju naszych kompetencji i motywacji jak i otwarciu się na jeszcze mocniejsze wsłuchiwanie się w potrzeby…”Aleksandra
“Poświęcony czas, merytoryczne wprowadzenie i przejście przez cały proces projektowy, ale też współpraca z ekspertami była bezcenna i przyniosła konkretne efekty.”Kasper
FAQ – najczęściej zadawane pytania
Dla kogo jest to szkolenie?
To szkolenie jest idealne dla osób, które chcą w systematyczny sposób rozwijać swoją kreatywność i umiejętność rozwiązywania problemów. Jeśli czujesz, że Twój potencjał twórczy nie jest w pełni wykorzystany, a chciałbyś nauczyć się generować więcej wartościowych pomysłów – to szkolenie jest właśnie dla Ciebie
Czy po ukończeniu szkolenia otrzymam certyfikat?
Tak, po ukończeniu szkolenia każdy uczestnik otrzyma certyfikat potwierdzający jego udział w szkoleniu.
Czy otrzymam fakturę?
Tak, oczywiście dla każdego kupującego szkolenie wystawiamy fakturę VAT.
Czy szkolenie jest interaktywne i czy będę miał/a okazję do pracy w grupach?
Tak, szkolenie jest interaktywne. Nasze szkolenia to 70% pracy warsztatowej w mniejszych i większych grupach.
Czy otrzymam jakieś materiały dydaktyczne, takie jak prezentacje czy notatki?
Tak, po zakończeniu szkolenia otrzymasz od nas wiadomość z prezentacją i materiałami z których korzystaliśmy podczas pracy warsztatowej.
Co wpływa na cenę szkolenia?
Wynagrodzenie trenera, ilość uczestników (grup szkoleniowych), liczba trenerów, czas trwania szkolenia, forma szkolenia (stacjonarnie/online), odległość od siedziby firmy.
Chcesz dopasować szkolenie do potrzeb swojej firmy?
Zostaw nr telefonu, a oddzwonimy do Ciebie w ciągu 24h i porozmawiamy o tym, które szkolenie sprawdzi się u Ciebie.
Potrzebujesz więcej informacji lub masz jakieś pytania?Porozmawiajmy!
📩 edyta.gawlak@hshs.pl
📞 +48 723 521 361
